Комиссия по формированию и подготовке муниципального резерва управленческих кадров Администрации города Волгодонска проводит отбор кандидатов для включения в муниципальный резерв управленческих кадров Администрации города Волгодонска на руководящие должности муниципальной службы Администрации города Волгодонска и органов Администрации города Волгодонска, а также на должности руководителей муниципальных учреждений (предприятий) города Волгодонска в соответствии с утвержденным перечнем должностей.
Ежегодный отбор кандидатов в муниципальный резерв проводится в целях установления их профессиональной пригодности для включения в муниципальный резерв управленческих кадров Администрации города Волгодонска.
Задачами проведения отбора является выявление талантливых, перспективных и успешных кандидатов, обладающих необходимыми профессионально-деловыми, личностными качествами, добившихся определенных достижений и практических результатов в работе и вносящих значимый вклад в развитие своей организации, своего учреждения, города Волгодонска.
К участию в отборе допускаются граждане города, государственные и муниципальные служащие, представители бизнеса, некоммерческого сектора и общественных организаций, имеющие высшее образование, стаж муниципальной или государственной гражданской службы не менее 3 лет или стаж работы по специальности не менее 4 лет. Опыт руководящей работы и опыт, соответствующий направлению деятельности структурного подразделения обязателен.
Ознакомиться с перечнем должностей управленческого кадрового резерва и списком документов можно ознакомиться в подразделе “Резерв кадров” раздела “Муниципальная служба”.
Прием документов для включения в муниципальный резерв управленческих кадров осуществляется по электронным адресам: sheveleva@vlgd61.ru, gorbacheva@vlgd61.ru или в кабинете № 29 и 37 «б» Администрации города Волгодонска (ул. Советская д. 2, в рабочие дни с 10.00 до 16.00, перерыв с 13.00 до 13.45). Телефон для справок: (86392) 2-09-66, 2-24-10.